ونظرا لحجم النفقات الكبيرة التي يقدمها صندوق المساعدة الاجتماعية للمنتسبين له وحرصا على استمراريته وتطور تلك المساعدات فقد اوصى مكتب النقابة بتعيين محاسب وامين صندوق متفرغين لخدمة هذا الصندوق الذي يقدم اعانات بمعدل 15 مليون ليرة سنويا.
وعمد المكتب هذا العام الى تعديل النظام الداخلي لصندوق المساعدة الاجتماعية يفيد الجهات التي ليست لديها طبابة من موازنة الدولة وغير المشمولة بالمادة 65 من قانون العمل رقم 91 لعام 1959 حيث تم رفع نسبة الاعانة الى 50% من قيمة العمل الجراحي بدلا من 25% وتم التمييز بين نهاية الخدمة بموجب استقالة ولو ترتب لها معاش تقاعدي عن نهاية الخدمة لبلوغ سن الستين بحيث يحصل الاول على 1000 ل.س سنويا من تاريخ انشاء الصندوق بينما يحصل الثاني على 2000 ل.س سنويا من تاريخ انشاء الصندوق كما تم رفع سقف الاعانة الى مبلغ 50 الفا بدلا من 25 الفا.
واضاف المكتب بالتعديل المذكور اعلاه اعانة عمل جراحي نسبة 25% لعمليات تشطيب القرنية بالليزر بما لا يزيد عن 5000 ل.س وفقا للحد الاقصى للتعرفة الصادرة عن وزارة الصحة اضافة لاعانة القثطرة القلبية بمعدل 25% من قيمة العمل الجراحي وبما لا يتجاوز 3000 ل.س وهذا التعديل صدق من الاتحاد العام لنقابات العمال لاعتماده اصولا حيث تم توزيعه على اللجان النقابية للمساعدة عند تقديم طلبات للاخوة العمال في حين قام المكتب بدراسة العديد من الانظمة الداخلية لصناديق الزمالة ودور الحضانة مع اللجان النقابية في الجهات التابعة وتعديلها بما يناسب الواردات المحددة لضمان استمراريتها وتشميل كافة العاملين بمساهمتها.
وفي مجال دور الراحة العمالية اوفد مكتب النقابة 42 اسرة عمالية من مختلف التجمعات الى دور الراحة في رأس البسيط خلال صيف 2004 وفق ما سمحت به امكانية المكتب لهذا العام حيث لا يملك سوى فيلات عدد 2 وهي لا تكفي لتخديم كافة العمال الراغبين بالاستفادة من هذه الشاليهات.
امام هذا الواقع بين السيد يوسف عبيد رئيس مكتب النقابة ان النقابة تعمل على التوسع في هذه الخدمة بعد ان تم تخصيصها بقطعة ارض مساحة 1500 م2 وجرى التعاقد مع الشركة العامة للبناء والتعمير فرع اللاذقية لانشاء مبنى مؤلف من اربعة طوابق كل طابق يحتوي 6 شقق اي بمجموع 24 شاليها تقريبا.
وحرصا على ان تكون الشاليهات في خدمة العمال في صيف عام 2005 فقد تم التعاقد مع نفس الشركة على اكساء هذا المبنى كي يكون جاهزا بالموسم المحدد.
ويذكر ان الكلفة التقديرية للمبنى على الهيكل تقدر ب¯ 8 ملايين ل.س وكلفة الاكساء التقديرية ب¯ 15 مليون ليرة تقريبا وبمواصفات جيدة جدا.
وعلى الصعيد الصحي يتابع المكتب حضور الندوات الصحية التي يقيمها اتحاد عمال دمشق والنقابات الاخرى لزيادة توعية العاملين والعاملات اضافة الى متابعة جهود القيادات النقابية العمل على تمليك المسكن العمالي للمخصصين بسعر التكلفة وبالتقسيط المريح واعتبار المبالغ المسددة من تاريخ صدور المرسوم وحتى تاريخ التعاقد من الدفعة الاولى والبالغة 10% من قيمة المسكن التقديرية كما قام المكتب العام الماضي بتكريم 600 عامل وعاملة.