|
|
تقديراً لجهودهم.. هل ننصفهم.؟! دمشق والعمل على ايجاد الحلول المناسبة لها ومعالجتها من قبل الجهات المعنية. وشدد في تصريح «للثورة» على ان هناك مجموعة من المطالب التي تم طرحها ولم تلق الاهتمام الكافي مضيفا بأنه تم رفع العديدمن الكتب لوزارة الاقتصاد ولم يتم الرد عليها حتى الان فهل تتحقق امنيات هؤلاء العمال مع اقتراب العيد؟. وعلى صعيد الشركة العامة للمخابز اكد عبيدو ضرورة انصاف عمال هذا القطاع الذين يعملون نحو 12 ساعة يوميا علما بان طبيعة تعويض العمل الاضافي مسقوف بـ 5٪ من الراتب اضافة لذلك منح العمال بدلا عن ايام العطل والاعياد الرسمية ورفع سقف الحوافز الانتاجية وتبديل الاليات القديمة نظرا لارتفاع كلفة اصلاحها واحالة الضبوط التموينية المتعلقة بالامور الفنية الى الادارة العامة ونقص الوزن الى القضاء العسكري والعمل على تطبيق العطلة الاسبوعية في الافران الخاصة وتفعيل عمل اللجان المشكلة لاشراك العاملين بالمظلة التأمينية بالمخابز الاحتياطية والعمل على تثبيتهم . واكد عمال الشركات العامة للصوامع والمطاحن والمخابز وتجارة وتصنيع الحبوب والخزن والتسويق اهمية تشكيل لجنة من الصوامع والمطاحن لدراسة نتائج المرسوم 26 القاضي بنقل ملكية الصوامع والمطاحن الى الشركة العامة للصوامع وتصنيف الذين يتعاملون مع مواد التعقيم والمواد الكيماوية والسامة والمواد المخبرية والمبيدات الحشرية وغيرهم ضمن المهن الشاقة والخطرة. وتعيين بدل متسربين من الفئة الرابعة والخامسة للحاجة الماسة لعملهم كما اكد عمال تلك الشركات ضرورة تشميلهم بالضمان الصحي الكامل وعدم الاقتصار على المعاينة والتحاليل وتشميلهم بالوجبات الوقائية والداعمة وبتعويض طبيعة العمل والاختصاص ورفع قيمة اللباس المجاني وفق الاسعار الرائجة. كما أكد العمال ضرورة تأشير قرارات ترفيع العاملين في الشركة العامة للصوامع والتي لم تؤشر منذ عام 2006.
|
||||||||||||||||||||||||||
