ورغم الايجابيات الملحوظة للمسابقة بتعيين ستة الاف مدرس الا انها شكلت خيبة امل كبيرة لمن نجح ولم يتم تعيينه والسبب هو المعدل الاقل من 60% والذي ليس له اي علامة تثقيل رغم نجاح المتسابق في الامتحانين الكتابي والشفوي فكان هؤلاء اشبه بمن يتسابقون خارج حلبة للسباق ورغم مايبذلون من مجهود لن يصلوا النتائج وكأنهم يلهثون وراء امل هو اشبه بالسراب رغم الحلم الكبير الذي راود الكثيرين في التعيين وخاصة الخريجين القدامى الذين ظلموا بالاسس الجديدة لإجراء المسابقات فيما يخص التعيين في الجهات العامة وعممت من قبل رئاسة مجلس الوزراء واعطت للمعدل الجامعي تركيزا كبيرا حيث خصص له 30 علامة تندرج حسب شريحة معدل التخرج بدءا من 60% وتضاف لمجموع ماحصل عليه المتسابق في الامتحان التحريري الذي خصص له 50 درجة والمقابلة الشفوية ولها 20 درجة .. ويبقى حلم التعيين معلقاً حتى نهاية العام .. هذا ان رصدت اعتمادات جديدة للتعيين.‏