|
|
دمشق وفرضت الهيئة أن يتضمن التقرير كلمة رئيس مجلس الإدارة وتقرير مجلس الإدارة بمكوناته الكاملة المؤلفة من 21 بنداً والذي يتضمن وصفاً لأنشطة الشركة وأماكنها الجغرافية، ووصف للشركات التابعة وطبيعة عملها ونتائج أعمالها، إضافة إلى بيان بأسماء أعضاء مجلس الإدارة وأسماء ورتب أشخاص الإدارة العليا ونبذة تعريفية عن كل منهم، أو بيان بأسماء مالكي الأسهم وعددها لكل منهم ومقارنتها مع السنة السابقة. كما أن الهيئة تطلب الوضع التنافسي للشركة ضمن قطاعاتها وحصتها في أسواقها الرئيسية والمحلية والخارجية، ومعلومات على درجة الاعتماد على موردين محددين، بما يشكل 10٪ فأكثر من المشتريات أو المبيعات والإيرادات ووصف لأي حماية حكومية أوامتيازات تتمتع بها الشركة أو أي من منتجاتها وملخص عن أي قرار صادر عن الحكومة أو المنظمات الدولية له أثر مادي على عمل الشركة والإفصاح عن تطبيق الشركة لمعايير الجودة الدولية. ومن المهم أن يتضمن التقرير الموجه إلى الهيئة الهيكل التنظيمي للشركة المصدرة وعدد موظفيها وفئاتهم ومؤهلاتهم وبرامج تأهيلهم وتدريبهم، ووصف المخاطر التي تواجه الشركة، والانجازات التي حققتها الشركة مدعماً بالأرقام ووصف للأحداث الهامة خلال السنة المالية. ومن المفيد تقديم سلسلة زمنية للأرباح والخسائر المحققة والموزعة وصافي حقوق المساهمين وأسعار الأوراق المالية المصدرة لمدة لاتقل عن خمس سنوات وبيان بالتطورات المستقبلية العامة بما في ذلك أي توسعات أومشروعات، والخطة المستقبلية لسنة على الأقل. كما يجب تضمين التقرير المزايا والمكافآت التي يتمتع بها كل من رئيس وأعضاء مجلس الإدارة وأشخاص الإدارة العليا ذوي السلطة التنفيذية خلال السنة المالية، بما في ذلك المبالغ التي حصلوا عليها كأجور وأتعاب ورواتب ومكافآت وغيرها، والمبالغ التي دفعت لكل منهم كنفقات سفر وانتقال داخل سورية وخارجها، وبيان بالعقود والارتباطات التي عقدتها الشركة المصدرة مع الشركات التابعة أو الشقيقة أو الحليفة أو رئيس أو أعضاء المجلس أو المدير العام أو أي موظف في الشركة وأقاربهم. |
|
