تصدر عن مؤسسة الوحدة للصحافة و الطباعة و النشر


مشاريع متنوعة.. ينفذها مكتب التنمية البشرية والسكان في الاتحاد النسائي

مجتمع
الخميس 7-6-2012
فاطمة حسين

تنوعت أعماله وتوزعت في أنحاء المحافظات السورية بخطى حثيثة منتظمة هادفة إلى الإمساك بيد المرأة لتكون عضوا فاعلا في المجتمع عبر المشاريع الصغيرة والمتناهية في الصغر أو في توفير الإمكانات لدعم سكان قرية بعيدة

في أي محافظة سورية وتحسين وضعها المعاشي وتوعية نسائها عن الصحة الإنجابية وعن محو الأمية ولم ينس تهيئة المرأة لتكون قيادية من خلال دورات خاصة لتأهيلها ... بالإضافة إلى الملتقيات الخاصة بالمرآة الاقتصادية وكل ذلك وأكثر وما لمسناه على ارض الواقع هو ما يقوم به مكتب التنمية البشرية والسكان برئاسة السيدة حربية البيضة التي حدثتنا بتفاصيل تلك الأعمال بكل ثقة وهدوء قائلة :‏‏

القرى الأكثر احتياجا‏‏

ولد هذا المشروع وبدا يرى النور في عام 2010 حيث كانت الغاية منه تمكين المرأة الريفية والحد من الفقر ويتم اختيار القرية الأكثر احتياجا من كل محافظة ليتم العمل عليها,وكل عام نختار قرية أخرى تضاف إلى الأولى حتى يصبح عددها خمس قرى يتم العمل عليها وذلك لدمجها بالمجتمع من خلال نوعين من التدريب فمن جهة يقوم على المساهمة في عملية التنمية ومحاربة الفقر ومحو الأمية والتوعية تجاه قضايا الصحة الإنجابية وتنظيم الأسرة لتمكينها اقتصاديا واجتماعيا وسياسيا وبالإضافة إلى دورات التثقيف الصحي والبيئي والنوع الثاني تخصصي يركز على تأسيس المشاريع الصغيرة وثقافة العمل الحر ويهدف إلى خلق فرص عمل مستدامة تعتمد على التنوع في المشروعات الصغيرة وهناك شروط يجب توفرها في القرية المستهدفة مثل ارتفاع نسبة الأمية خاصة بين النساء وزيادة عدد أفراد أسرها وارتفاع نسبة البطالة وعدم توفر مشاريع لتحسين الدخل وأن لا يزيد عدد سكانها عن 2000 نسمة .‏‏

المشاريع الصغيرة والمتناهية في الصغر‏‏

وهي مشاريع كثيرة توزعت في اغلب المحافظات السورية ففي محافظة طرطوس (خلايا نحل – تصنيع شباك صيد –) وفي السويداء (تصنيع الشوكولا – محل أعمال يدوية) وفي ادلب (مشغل خياطة وتطريز) أما في حلب (فتصنيع دبس الفليفلة- تربية أغنام) وهي مشاريع تناسب البيئة التي تقوم فيها كما أنها متميزة وناجحة في اغلب المحافظات ودورنا ليس في منح القروض المساعدة لتنفيذها بل نقوم بمتابعة ومراقبة سير هذه المشاريع بصورة مستمرة من خلال تنظيم وتدريب فرق عمل مؤهلة تشرف على هذه الأنشطة بمساعدة مختلف الهيئات الحكومية والمنظمات الشعبية والجمعيات الأهلية المتواجدة في المنطقة التي يقام بها المشروع بالإضافة إلى الاستعانة بالخبراء والاختصاصيين لتقديم الاستشارات في مختلف المجالات الاقتصادية أو الاجتماعية وتدريب السكان المحليين وذلك للوصول إلى الهدف منها بأمان وهي توفير فرص العمل و تحسين الدخل لهذه الأسر وذلك من خلال منح قروض دائمة يتم تسديدها من واردات المشروع خلال سنتين من بدئه والمبالغ المسددة توزع على مستفيدات جدد وهي قروض بدون فوائد .‏‏

ورشات عمل ودورات تدريبية مستمرة‏‏

ضمن برنامج المهارات القيادية للنساء فقد أقمنا ثلاث ورشات عمل حول (وصول المرأة إلى مراكز صنع القرار) وتهدف هذه الدورات إلى أهمية إعداد النساء وتأهيلهن إلى مواقع صنع القرار وحثهن وتحفيزهن لتطوير قدراتهن وإمكانياتهن لزيادة مشاركتهن في الحياة العامة من خلال زيادة مساهمتهن في جميع المجالات والأنشطة الاقتصادية والسياسية والاجتماعية فالمرأة مجاهدة وقد وصلت إلى ما وصلت إليه من خلال كفاحها ونضالها فقد تمكنت من الوصول إلى مجلس الشعب وغيره من المراكز القيادية. أما الدورات التدريبية فتقام بشكل مستمر وهناك دورة تدريبية أقيمت حول المشاريع الصغيرة و إمكانية تأسيس مشروع صغير أو متناهي الصغر والخطوات الواجب اتباعها في تنفيذ هذه المشاريع وفي مجال ترشيد الطاقة أقيمت ورشة عمل لترشيد الطاقة مثل إلقاء محاضرات لرفع مستوى الوعي لدى النساء والإجراءات المتبعة لتحقيق ترشيد الطاقة .‏‏

ملتقيات المرأة الاقتصادية‏‏

وقد شارك المكتب في عدد من الملتقيات الاقتصادية الخاصة بالمرأة في إدارة الأعمال وآخر ملتقى كان في نيسان الماضي وقد أقيم تحت شعار (مخاطر إعاقة التنمية في العمل) والذي أقيم بمشاركة وفد إيراني و من أهم ما جاء في التوصيات وضع برامج تنموية تلائم واقع المرأة ومتطلباتها الحقيقية والتأكيد على ضبط سلوكيات العمل وثقافة احترام العمل من خلال تطبيق المكافأة والعقوبة والتأكيد على رفع نسبة التمثيل البرلماني للمرأة في سورية وتخصيص برامج بشؤون الأسرة في المدارس والمعاهد والجامعات مع التأكيد على الترابط الأسري.‏‏

 

E - mail: admin@thawra.com

مؤسسة الوحدة للصحافة والطباعة والنشر ـ دمشق ـ سورية