معدل دوران العمالة
عند الحديث عن الموارد البشرية, فإن المقصود بمعدل الدوران هو طول أو قصر الفترة التي يقضيها العامل في العمل, وبالتالي فإن المنشأة التي تتبدل عمالتها باستمرار توصف بمعدل دوران عال, خلافا لتلك المنشأة التي يقضي فيها العامل فترات زمنية طويلة, حيث معدل الدوران بطيء, والمنشأة أكثر استقرارا.....النص الكامل
| | القراءات: 615 |
|
خبير تنمية بشرية ينصح طالبي فرص العمل: 16 مفهوماً خاطئاً تبدد فرصة العمل
تتوافر لدى الدكتور محمد مصطفى الخشروم خبرات ومهارات كبيرة في مجال الادارة والتنمية البشرية تتصل بأكثر من مجال وتعتمد لاكثر من دولة وهو يعتقد ان سوق العمل لدينا تعاني خللا بنيويا, خصوصا فيما يتعلق بطالبي فرص العمل, اذ بالرغم من عدم توافر فرص عمل كافية, الا ان اعتقادات خاطئة لدى هؤلاء تحول دون الاستفادة مما هو متوافر من فرص على الاقل....النص الكامل
| | القراءات: 397 |
|
شهادات تصدرها معاهد عالمية تمنح في سورية ... حاجة السوق تحتم تنظيم التأهيل
لن يستطيع أحد أن يحجب الشمس بغربال, والنوافذ المحكمة لن تمنع تسرب الهواء. في اعداد سابقة من صفحة فرصة عمل , فتحنا باب الحديث عن سوق التأهيل والتدريب, كان المطلب الأول هو العمل على تنظيم هذه السوق وجعل تبعيتها إلى جهة علمية عالية, قد تكون وزارة التعليم العالي هي الأجدر بذلك....النص الكامل
| | القراءات: 373 |
|
التمكين الاقتصادي والاجتماعي في ورشة عمل بحلب
ضمن فعاليات مشروع تعزيز الفرص الاقتصادية المستدامة للنساء في منطقتي الشرق الاوسط وشمال افريقيا, اقيمت في مركز تنمية الموارد البشرية وبالتعاون مع برنامج الامم المتحدة للمشاريع الانمائية, ورشة عمل حول النوع الاجتماعي والتمكين الاقتصادي والاجتماعي....النص الكامل
| | القراءات: 360 |
|
|
| |
